Code de conduite

Les organisateurs s’engagent à faire en sorte que cette rencontre soit productive et agréable pour chacun, quels que soient le genre, l’orientation sexuelle, le handicap, l’apparence physique, la corpulence, la race, la nationalité ou la religion. Nous ne tolérerons aucune forme de harcèlement. Merci de respecter les principes suivants :

• Adoptez un comportement professionnel. Les propos ou plaisanteries sexistes, racistes ou discriminatoires ne sont pas appropriés. Le harcèlement inclut notamment la perturbation répétée des présentations, les avances ou sous-entendus sexuels, l’intimidation délibérée, le harcèlement physique ou en ligne, ainsi que la prise de photos ou d’enregistrements d’une personne sans son consentement. Il inclut également les commentaires offensants liés au genre, à l’orientation sexuelle, au handicap, à l’apparence physique, à la corpulence, à la race ou à la religion.
• Toute communication doit être adaptée à un public professionnel, composé de personnes issues d’horizons variés. Un langage ou des images à caractère sexuel ne sont pas appropriés.
• Soyez bienveillants. Ne dénigrez ni n’insultez les autres participants.

Toute personne à qui il est demandé de cesser un comportement inapproprié est tenue de s’y conformer immédiatement. Les participants qui enfreignent ces règles pourront être invités à quitter l’événement, à la seule discrétion des organisateurs.

Tout participant souhaitant signaler une violation de cette charte est invité à s’adresser, en toute confidentialité, à un membre du comité d’organisation.

Le texte ci‑dessus est adapté du London Code of Conduct rédigé par Hiranya Peiris et Andrew Pontzen.